一、根據(jù)《阜陽城投建設(shè)有限公司2023年社會(huì)招聘公告(勞務(wù)派遣)》中“六、應(yīng)聘須知”中“第(五)條:公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,無需提前說明”項(xiàng),經(jīng)研究,以下崗位因未達(dá)到第二輪面試1:3人員比例取消招聘:
(一)建材貿(mào)易市場(chǎng)營銷員崗原計(jì)劃招錄2人,現(xiàn)取消1人,招錄1人。
(二)安全員崗原計(jì)劃招錄4人,現(xiàn)取消1人,招錄3人。
(三)工程技術(shù)管理員(安裝)崗原計(jì)劃招錄3人,現(xiàn)取消1人,招錄2人。